提升崗位技能 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展——我司開展員工綜合能力提升線上培訓(xùn)
自新冠肺炎疫情爆發(fā)以來,公司管理層高度重視、多措并舉,做到了復(fù)工防疫兩手抓,一方面做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)的各項防疫措施,另一方面保障員工收入不受疫情影響。自3月20日起,公司響應(yīng)珠海市政府關(guān)于疫情防控期的各項工作要求,借助“職訓(xùn)中心技能灣區(qū)云職訓(xùn)平臺”開展線上適崗培訓(xùn),不斷提升員工的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),使員工由單一技能型人才向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變,以適應(yīng)不斷變化的市場需求,提高公司的綜合競爭力。
此次線上培訓(xùn)充分體現(xiàn)出互聯(lián)網(wǎng)便捷靈活和覆蓋面廣的特點,內(nèi)容涵蓋了新冠防疫知識、職業(yè)素養(yǎng)、商務(wù)禮儀、溝通技巧、團(tuán)隊管理、工傷政策、交通安全和消防安全等19個主題課程。在為期一個月的時間內(nèi),全體員工通過手機或電腦,利用碎片時間和業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí),截止4月19日,公司全員均完成了歷時1500余分鐘的培訓(xùn)課程,實現(xiàn)疫情防控和適崗培訓(xùn)兩不誤。
通過學(xué)習(xí)《智能制造與工業(yè)4.0導(dǎo)論》, 研發(fā)中心的同事深刻理解了智能制造概念、特征、技術(shù)等內(nèi)容,有助于激發(fā)他們的創(chuàng)新理念和創(chuàng)新思維,為后續(xù)的研發(fā)工作打下了堅實的理論基礎(chǔ);財務(wù)、人力等職能部門的同事通過學(xué)習(xí)《高效執(zhí)行力》《時間管理》《團(tuán)隊管理》等課程,掌握了主動承擔(dān)工作的重要性,以及時間管理的技巧、團(tuán)隊的概念、團(tuán)隊管理技巧等知識;廣大員工通過學(xué)習(xí)《高效執(zhí)行力》,樹立了服從意識和時間意識,明確了角色定位,理清了工作目標(biāo)。
《工作場所溝通技巧》和《工作場所實用禮儀》的培訓(xùn)內(nèi)容與營銷部門同事的工作息息相關(guān),此次培訓(xùn)讓他們深化對溝通的理解,學(xué)會了溝通的流程和障礙、溝通的要素及信息要點,以及與客戶溝通中儀態(tài)禮儀、交談禮儀、電話禮儀等實用的溝通技巧。
生產(chǎn)、質(zhì)檢的同事在《5S活動》《善于解決問題》《安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識》等課程中,深刻的認(rèn)識了5S的意義、什么是5S;學(xué)會了用5S發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,學(xué)習(xí)了魚骨圖、PDCA、5W1H分析法,明白了職業(yè)健康安全的重要性。
除此之外,全體員工通過學(xué)習(xí)《抗擊新冠肺炎疫情系列微課》等防疫課程,進(jìn)一步增強了大家的防控意識,促使大家做好各項預(yù)防工作;大家還通過學(xué)習(xí)《消防安全培訓(xùn)》《交通安全培訓(xùn)》等課程,加深了安全防范意識,在日常工作和居家生活中,要必須注意用電用火的安全隱患以及道路交通安全等。
本次線上培訓(xùn)的內(nèi)容契合工作實際,以豐富的事實案例和全面知識,幫助員工盡快適應(yīng)返崗工作,同時提升了大家的職業(yè)素養(yǎng)和綜合技能。下一步,公司將加快建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)的步伐,創(chuàng)新員工培訓(xùn)形式和內(nèi)容,不斷提升公司的持續(xù)發(fā)展能力和競爭力。